工作励志哲理短文

来源:美文范 时间:2024-05-15 12:35:47 责编:mwfan 人气:

工作励志哲理短文

  在我们有所空闲的时候,不妨找一些工作励志哲理短文来看看,那么工作励志哲理短文都有哪些呢?一起来看看吧。

工作励志哲理短文:珍惜眼前的工作岗位

  工作岗位是人生旅途拼搏进取的支点,是实现人生价值的基本舞台。珍惜岗位就是珍惜生命,进而提高自己的人生价值。

  然而,很多人在工作中却不珍惜岗位,总是心浮气躁,好高骛远,这山望着那山高,没有立足本职埋头苦干,当然他们也不会有建功立业的成就感。这种人一见到别人做出了成绩,就会因羡慕而嫉妒,进而大发“英雄无用武之地”的牢骚,似乎自己没有成就,不是因为工作不努力,而是岗位不合适。但是,一旦领导将他们放到某个重要岗位上,他们又会因沾沾自喜而乐以忘忧,以致成天在“一杯茶水一包烟,一张报纸看半天”中消磨时光。至于人生的理想、奋斗的激情、进取的潜能、创造的才智,统统都在这种舒适安逸中慢慢泯灭殆尽,到头来,难免平平庸庸、无所作为。可见,不珍惜岗位,实际上就是苟且偷安,敷衍人生,最终是对自己生命的浪费。

  有人或许会说:重要的岗位容易调动人的积极性,而平凡的岗位很难让人产生敬业之情,不值得珍惜。但道理并非如此。就一个城市而言,没有人当市长是不行的;同样,没有人做清洁工也是不行的。想当市长的人很多,想当清洁工的人肯定不多。可是,市长只需要一个,清洁工却需要几千人,甚至几万人。即使这样,如果清洁工不认真工作王杰是一家汽车修理厂的修理工,从进厂的第一天起,他就开始喋喋不休地抱怨,什么“修理这活太脏了,瞧瞧我身上弄的”,什么“真累呀,我简直讨厌死这份工作了”……每天,王杰都是在抱怨和不满的情绪中度过。他认为自己在受煎熬,在像奴隶一样卖苦力。因此,王杰每时每刻都窃视着师傅的眼神与行动,稍有空隙,他便偷懒耍滑,应付手中的工作。

  转眼几年过去了,当时与王杰一同进厂的3个工友,各自凭着精湛的手艺,或另谋高就,或被公司送进大学进修,独有王杰,仍旧在抱怨声中做他讨厌的修理工。

  珍惜岗位,实际上表现的是一种敬业精神。当前,我们很多人在学习西方企业的精神和教义,其实我们更应该学习中华民族的优良传统。一千多年前的诸葛亮就曾以“鞠躬尽瘁,死而后已”名垂千古。

  珍惜自己的工作是一条实现人生价值的必经之路。只有踏踏实实,充分用好自己在岗位上的每一天,刻苦钻研,奋发图强,才能获得人生的成功。

  当年,年轻的帕瓦罗蒂从师范学院毕业后,问他父亲:“我是选择当歌唱家呢,还是当老师?”父亲回答他说:“你如果想同时坐在两把椅子上,只会从椅子中间掉下去。生活要求我们只能选择一把椅子坐。”

  同样,如果你不珍惜自己的岗位,好高骛远,这山望着那山高,到头来只会一事无成。也许你觉得自己的岗位很平凡,那么请你回头看看石油工人王进喜、公交车售票员李素丽……他们中的哪一个不是在平凡的岗位上做出了不平凡的事迹?“宝剑锋从磨砺出,梅花香自苦寒来。”没有辛勤的耕耘,又哪来丰收的喜悦?

  珍惜岗位就是珍惜自己的就业机会,拓展自己的生存和发展空间。如果你对工作总是漫不经心,做一天和尚撞一天钟,不珍惜自己的岗位,到头来损害的不光是企业的利益,自己也会因此而丢掉手中的饭碗!

  更大的成功和更高的薪水需要我们从珍惜自己的岗位做起,企业的发展和壮大需要我们从珍惜个人的岗位做起。

工作励志哲理短文:选择工作,就等于选择责任

  在这个世界上,我们每个人都有自己的位置和角色,不论是在家庭、工作还是学习中,都承担着角色赋予或加之于自己的责任。

  于明君,辽宁忠旺集团模具厂工人,是一个从事体力劳动的“蓝领工人”。由于工作技术性较强,为了尽快掌握钳工技术,他到书店买来相关书籍,利用业余时间抓紧学习。在生产过程中遇到不懂的地方就虚心请教,并注意观察老师傅的操作方法。有时别人都下班了,他还在车间里边琢磨边反复练习操作技术。进厂3年后,他成为企业里的钳工能手,并当上了钳工班班长。

  为把误差降到最低,他把车间所用的量具都进行检查、校正,以保证模具的上机合格率。多年来,经他加工或验收的模具合格率都在100%。

  除此之外,于明君发现这个岗位对技术和创新能力有很高的潜在要求,当技术暴露出不适应新形势发展的缺陷时,他决心要改变现状。但在很多人看来,普通的钳工搞技术开发,不但超出了自己的能力范围,也超出了自己的职责范围。但于明君则认为,提高技术水平、探索前沿技术是自己的追求。企业为员工提供了广阔的发展平台,员工就有责任把工作做到尽善尽美。为工作投入智慧和精力,也是一名企业员工的责任和追求。

  20xx年5月,企业加工一批出口的铝型材,这种产品公差尺寸要求比较高,工期要求短。为了缩短工期,他经过反复试验,省去了后期整型这道工序,这项革新既节约了工时、保证了质量,又降低了废品率,为企业节省资金6万多元。几年来,他共组织开展技术攻关22项,为企业创造经济效益400多万元。

  于明君还从自身做起,修旧利废、降低消耗,他在报废的大量模具里面反复挑选,只要有一点维修价值的,他都利用上,积极配合工厂开展节约型企业创建活动。几年来,平均每个月他都利用废弃物自制模具200套左右,粗略计算,一年可为企业节约资金144万元。

  在任何一家公司,只要你努力工作,认真、负责地对待每一件事情,你就会受到尊重,从而获得更多的自尊心和自信心。不论你的工资多么低,不论你的老板多么轻视你,只要你能忠于职守、毫不吝惜地投入自己的精力和热情,渐渐地,你会为自己的工作感到骄傲和自豪,也会赢得他人的尊重。以主人翁和胜利者的心态去对待工作,努力去寻找工作的方法,工作自然就能做得更好。

  我们所做的每件事,都是我们自己选择的。比如在职场上,你选择一家公司上班,这是你的主动选择,而不是公司强迫你来上班。既然你做了选择,就应该为自己的选择负责。你选择了这份职业,就必须接受它。它不仅仅为你提供薪水、给你带来成就感,同时也会给你带来辛苦、压力、挫折等。

  比尔?盖茨为什么那么成功?听听他关于责任的一句话你就明白了:“如果你有很强的责任感,能够接受别人不愿意接受的工作,并且从中体会到付出的乐趣,那你就能够找到方法克服困难,达到他们无法达到的境界,并得到应有的回报。”

  生活总是会给每个人回报的,无论是荣誉还是财富,条件是你必须转变自己的思想和认识,努力培养自己尽职尽责的工作精神。一个人只有具备了尽职尽责的精神之后,才会产生改变一切的力量。

  当你尝试着对自己的工作负责的时候,你的生活会因此改变很多,你的工作也会因此而改变。其实,改变的不是生活和工作,而是一个人的工作态度。正是工作态度,把你和其他人区别开来。这样一种敬业、主动、负责的工作态度和精神让你的思想更开阔,工作变得更积极。

  对工作负责,就是对自己负责。你的尽心尽力得到了老板的认可,自尊受到了敬重,自信也会逐渐得到提升,更重要的是,你获得乐趣的同时也获得了生存的资本,提升了生存的能力。

  当责任成为你的工作态度和习惯时,工作对于你自身的意义就不仅仅是赚钱那么简单,你也就不会因为公司的规定而觉得自己的自由受到了羁绊,更不会做出损害公司利益的事。除此之外,责任能够为你的人格增添魅力,能够让你更快地成熟起来。一位曾多次受到公司嘉奖的员工说:“我因为责任感而多次受到公司的表扬和鼓励,其实我觉得自己真的没做什么。我很感谢公司对我的鼓励,其实担当责任或愿意负责并不是一件困难的事,如果你把它当做一种习惯的话。”

工作励志哲理短文:五大妙招,化解与同事的矛盾

  每一个职场人都会和同事相处很长时间,而有相处就会有矛盾,尤其是在竞争激烈的办公室里。这些矛盾有的在明处有的在暗处,但是无论怎么样,我们都要学会去化解,只有这样才能最大限度地为自己营造一个良好的工作环境。

  对于职场中的同事矛盾,很多人总觉得都是别人的错,自己完全正确。其实一个巴掌拍不响,矛盾的产生是双方面的。主动站出来化解矛盾的并不是认错的那个,而是勇敢的那一个,勇敢地改变这种状态,勇敢地去化解矛盾才能在职场上走得更远。

  下面有五大妙招,让你达到化解矛盾的最佳效果:

  一、“距离产生美”

  就算是关系很好的同事,也要保持一定的距离。同事可以一同吃喝玩乐,但不可谈任何实质问题,更不宜交心。这样才能最大限度地避免矛盾的产生。

  二、“至少尽量与某个同事搞好关系”

  找一个平时态度还不错的同事出来喝茶,吃点东西。以工作为名,向他好好讨教如何处理办公室里的人际关系,听听他的建议。态度要诚恳,表达出自己非常想融入这个集体的心情。当然,约他出来吃饭的事情,尽量不要让别的同事知道,避免招惹闲言碎语。

  三、“尊重同事的意见”

  同事之间由于经历、立场等方面的差异,对同一个问题,往往会产生不同的看法,引起一些争论,一不小心就容易伤和气。而在这里,尊重就变得尤为重要。

  四、“宽容忍让,学会道歉”

  同事之间出现矛盾是很正常的,你能主动忍让,多为别人着想,用你的真诚就可以很轻易地化解矛盾。

  五、“把挑衅的语气改一改”

  很多时候和同事的矛盾不是什么大事,就是因为大家的语气不是很好。所以,适当地把语气改一改,多一些尊重和友好。

  职场中,同事之间的竞争越来越激烈,在竞争的同时,矛盾的产生也是不可避免的。有了矛盾就应该去化解,而不是放任矛盾不断地激化,这样不仅对你的情绪有很大影响,而且还会影响工作,甚至阻碍你事业的发展。